Am 16. Januar 2025 hielt die Joint Ära Company eine großartige Jahrestagung mit dem Titel "Dreaming of the Future, anders als ich" ab.
Unter der Führung des Vorsitzenden Cai Hongfei und des General Managers Cao Wei versammelten sich alle Mitarbeiter, um die glorreichen Erfolge des vergangenen Jahres zu überprüfen, und freuen sich auf ein neues Kapitel in der Zukunft.
1.Inspirierende Eröffnungsrede
Der Vorsitzende Cai Hongfei hielt eine inspirierende Rede. Mit herausragender Führungspunkte wies er fest auf die Richtung des Unternehmens hin und stellte hohe Erwartungen an das Unternehmen und die Mitarbeiter auf. Herr Cai fordert alle auf, zusammenzuarbeiten, sich mutig vorwärts zu bewegen, und bemüht sich mit mehr Begeisterung und festem Vertrauen, unermüdlich um das jährliche Ziel von 2025 zu erreichen.
2. MIllion -Reise zusammen und auf den Weg zu neuen Anfängen
General Manager Cao Wei hielt eine Neujahrsrede mit dem Titel "Million Journey Together in Richtung Neuanfänge". Angesichts der Marktsituation im Jahr 2024 und der zukünftigen Richtung im Jahr 2025 fasste Frau Cao mit vier Schlüsselwörtern zusammen: "Durchbruch der Situation, Wiedergeburt, Unternehmertum und Segeln". Sie überprüfte die anfänglichen Erfolge des Unternehmens im Marktlayout und der Transformation in mehreren Bereichen im Rahmen des doppelten Drucks von 2024 und bekräftigte den Geist aller harten Arbeiten und Fortschritte im Jahr 2024 voll und ganz.
Gleichzeitig wurden im Jahr 2025 höhere Anforderungen für die Arbeit aller vorgeschlagen. Frau Cao nutzte ihre persönliche Erfahrung als Beispiel, um alle zu ermutigen, "einfach vorwärts zu gehen, hinter Ihnen werden sicherlich Blumen wie Brokat blühen!" Sie forderte alle Mitarbeiter auf, im Jahr 2025 zusammenzuarbeiten, alle Schwierigkeiten zu überwinden, das Vertrauen zu stärken und größere Ergebnisse zu erzielen.
3. GRand -Lobungszeremonien
Die Entwicklung eines Unternehmens kann nicht von hervorragender Teamarbeit und dem unablässigen Engagement jedes Einzelnen getrennt werden. Während der Anerkennungszeremonie überreichte das Unternehmen den herausragenden Teams und Personen, die 2024 gut abschneiden, einen großen Preis. Das Unternehmen fordert mehr Mitarbeiter auf, die Fabrik als ihr Zuhause zu nehmen, den Wind und Regen zu begleiten, loyal und engagiert zu sein und das Rückgrat des Unternehmens zu werden.
Darüber hinaus werden jährliche Dankbarkeit und Geschenke an Mitarbeiter gegeben, die seit fünf oder zehn Jahren gearbeitet haben, und diese Sozialpolitik wurde seit zwölf Jahren im Unternehmen weitergegeben. Dieses Jahr ist keine Ausnahme. Die Unternehmenskultur des Unternehmens ist die beste Annotation des gemeinsamen Fortschritts und der gegenseitigen Leistung für alle.
4. HNeue Neujahrssouvenirs
Trotz des schwierigen Marktes und des Überlebens im Jahr 2024 hat das Unternehmen alle Mitarbeiter an Neujahrsgeschenken vorbereitet. Die herzerwärmenden Maßnahmen zielen darauf ab, das Zugehörigkeits- und Zusammenhaltsgefühl der Mitarbeiter zu verbessern. Mit der Wärme und Pflege des Unternehmens wird die Straße im Jahr 2025 stark sein.
5.Aufregende Frühlingsfestivalaufführungen
Wenn die Nacht fällt, singt und tanzt jeder beim Spring Festival Performival, und die Helden versammeln sich. Die Kollegen der Joint Era haben auf dem Markt großen Erfolg erzielt und sind auf der Bühne vielseitig. Die Szene ist voller entspannter, freudiger und erhebender Atmosphäre.
6.Träume öffnen die Zukunft auf ein höheres Niveau
Die Straße durch den Xiongguan Pass ist wie Eisen, und jetzt treten wir von Grund auf neu!
Das Jahresendekapitel von 2024 markiert den Beginn einer neuen Reise im Jahr 2025!
Mit Blick auf die Zukunft unter der Führung von Herrn Cai und Frau Cao wird die Joint Ära Company einen umfassenderen Entwicklungsraum und bessere Entwicklungsaussichten einleiten. Alle Mitarbeiter werden sich an die Entwicklungsphilosophie von "Veränderung, Innovation, Integrität und Win-Win" halten und neue Herausforderungen und Chancen mit mehr Begeisterung und festem Vertrauen nutzen. Wir sind der festen Überzeugung, dass mit den gemeinsamen Anstrengungen aller Mitarbeiter das Unternehmensunternehmen im Jahr 2025 sicherlich noch brillantere Errungenschaften erzielen wird!
